26 Artikel zu Arbeitsschutz — Praxiswissen für den deutschen Mittelstand.
Gefährdungsbeurteilung Vorlage fürs Büro: typische Gefahren am Bildschirm und im Homeoffice, drei Bewertungsstufen und Maßnahmen nach § 4 ArbSchG. Kostenlos.
Weiterlesen: Gefährdungsbeurteilung Büro: Vorlage und typische Gefahren
Gefährdungsbeurteilung erstellen: die sieben Schritte der GDA-Leitlinie, die sechs Mindestangaben der Dokumentation und Pflichtteile. Jetzt Schritt für Schritt.
Weiterlesen: Gefährdungsbeurteilung erstellen: Anleitung in 7 Schritten
Gefährdungsbeurteilung Mutterschutz nach § 10 MuSchG: Sie gilt für jede Tätigkeit, auch wenn niemand schwanger ist. Was hineingehört und wie Sie es festhalten.
Weiterlesen: Mutterschutz: Gefährdungsbeurteilung auch ohne Schwangere
Onboarding neuer Mitarbeiter mit Checkliste: welche Unterweisung vor dem ersten Arbeitstag Pflicht ist, welche Schulungen folgen und wie Sie es nachweisen.
Weiterlesen: Onboarding neuer Mitarbeiter: Pflichtschulungen und Erstunterweisung ab dem ersten Tag
Bildschirmarbeit ist nach § 6 ArbStättV und ASR A6 jährlich unterweisungspflichtig. Was Ergonomie, Anhang 6 und Homeoffice für Arbeitgeber bedeuten.
Weiterlesen: Bildschirmarbeitsplatz-Unterweisung & Ergonomie: Pflichten für KMU
Ladungssicherung nach § 22 StVO und VDI 2700: Wer haftet, was in die jährliche Unterweisung nach § 12 ArbSchG gehört und wie Sie den Nachweis rechtssicher führen.
Weiterlesen: Ladungssicherung-Unterweisung für Fahrer: Pflicht, Haftung, Nachweis
Ersthelfer-Pflicht ab dem 2. Mitarbeiter (§ 26 DGUV V1) und jährliche Erste-Hilfe-Unterweisung nach § 12 ArbSchG / § 4 DGUV V1: Anzahl, Fristen, was online geht.
Weiterlesen: Erste-Hilfe-Unterweisung & Ersthelfer-Pflicht im Betrieb
Ab 2026 prüft die Gewerbeaufsicht mehr Betriebe, Bußgelder bis 30.000 € drohen. Welche Unterlagen die Behörde sehen will und wie Sie prüfungssicher werden.
Weiterlesen: Bußgelder bis 30.000 € im Arbeitsschutz: Was die Gewerbeaufsicht 2026 wirklich prüft
Wie oft muss man Mitarbeiter unterweisen? Mindestens jährlich, Jugendliche halbjährlich, plus anlassbezogen. Die komplette Fristen-Übersicht.
Weiterlesen: Wie oft muss ich Mitarbeiter unterweisen? (Fristen-Übersicht)
Nicht alle, aber mehr als eine: So leiten Sie aus der Gefährdungsbeurteilung ab, welche Unterweisungen Ihr Betrieb jährlich braucht — mit Raster für 13 Branchen.
Weiterlesen: Wie viele Unterweisungen braucht mein Betrieb wirklich?
Was in eine Sicherheitsunterweisung-Vorlage gehört, wo Papier und Excel an Grenzen stoßen und warum eine digitale Lösung die Vorlage ersetzt.
Weiterlesen: Sicherheitsunterweisung-Vorlage (Download) — und warum digital sie ersetzt
Messer, Fritteuse, CO2-Anlage, Kühlraum: Welche Unterweisungen ein Gastronomiebetrieb jährlich braucht — mit Rechtsgrundlage und der Abgrenzung zur Hygieneschulung.
Weiterlesen: Unterweisungspflichten in der Gastronomie: die 8 Themen für Küche und Service
Von Händehygiene über Nadelstichverletzungen bis Gewalt durch Patienten: Welche Unterweisungen ein Pflegedienst jährlich braucht — mit Rechtsgrundlage je Thema.
Weiterlesen: Welche Unterweisungen braucht ein Pflegedienst? Die Pflichtthemen im Überblick
Basaliome als Berufskrankheit, Schutzwand statt 2 Meter, AGW für Mehlstaub: 13 verbreitete Falschaussagen aus Unterweisungen — mit Beleg, was stattdessen gilt.
Weiterlesen: 13 Irrtümer in Arbeitsschutz-Unterweisungen — und was wirklich gilt
Die jährliche Unterweisung ist Arbeitgeberpflicht nach § 12 ArbSchG. Fristen, Anlässe und Nachweis verständlich erklärt – der KMU-Leitfaden.
Weiterlesen: Jährliche Unterweisung: Pflicht, Fristen & Nachweis (KMU-Leitfaden)
Unterweisung und Gefährdungsbeurteilung sind zwei getrennte Pflichten nach § 5 und § 12 ArbSchG. Der Unterschied verständlich erklärt für KMU.
Weiterlesen: Unterweisung vs. Gefährdungsbeurteilung: der Unterschied
Pflichtunterweisungen Schule 2026: welche Unterweisungen Pflicht sind, welche Rechtsgrundlage gilt und welcher Rhythmus zählt — Überblick für Schulleitungen.
Weiterlesen: Welche Unterweisungen sind an Schulen Pflicht? Überblick für Schulleitungen 2026
Brandschutzunterweisung für Mitarbeiter: welche Inhalte Pflicht sind, wie oft sie fällig ist und welcher Teil online geht. Verständlich für KMU.
Weiterlesen: Brandschutzunterweisung für Mitarbeiter: Inhalte, Häufigkeit, online
Gabelstaplerfahrer müssen jährlich unterwiesen werden. Welcher Teil online geht, was Präsenz bleibt und warum der Fahrauftrag dazugehört.
Weiterlesen: Gabelstapler-Unterweisung: jährliche Pflicht online erfüllen
Gefahrstoff-Unterweisung online: § 14 GefStoffV verlangt einen mündlichen Teil. Was sich digitalisieren lässt und wo die Präsenzpflicht beginnt.
Weiterlesen: Gefahrstoff-Unterweisung: was online geht — und was § 14 GefStoffV verlangt
Leitern sind Arbeitsmittel nach BetrSichV: jährliche Unterweisung (§ 12 ArbSchG), Prüfung durch befähigte Person, TRBS 2121 und DGUV 208-016 erklärt.
Weiterlesen: Leitern und Tritte sicher benutzen: Unterweisung & Prüfung
PSA-Unterweisung: Inhalte, Häufigkeit und was online geht. Bei lebenswichtiger Schutzausrüstung kommt eine praktische Übung in Präsenz dazu.
Weiterlesen: PSA-Unterweisung: persönliche Schutzausrüstung richtig vermitteln
Was kostet eine Online-Unterweisung? Preise pro Mitarbeiter, die drei Abrechnungsmodelle und der ehrliche Kostenvergleich gegen Präsenz – für KMU erklärt.
Weiterlesen: Was kostet eine Online-Unterweisung? Preise & Modelle
Sind Online-Unterweisungen rechtssicher? § 12 ArbSchG, DGUV Vorschrift 1 und die Anforderungen der DGUV Regel 100-001 – verständlich erklärt für KMU.
Weiterlesen: Online-Unterweisung: Ist das rechtssicher? § 12 ArbSchG & DGUV erklärt
Unterweisungsnachweis richtig führen: Pflichtangaben, Aufbewahrungsfrist und kostenlose Vorlage. So dokumentieren KMU rechtssicher für die Berufsgenossenschaft.
Weiterlesen: Unterweisungsnachweis rechtssicher dokumentieren (mit Vorlage)
Unterweisungssoftware im Vergleich 2026: die fünf wichtigsten Auswahlkriterien für KMU, DGUV-Konformität, Funktionen und Preismodelle im Überblick.
Weiterlesen: Unterweisungssoftware-Vergleich 2026: worauf KMU achten